Referent*in (w/m/d) Natürlicher Klimaschutz
- Berlin
- Bonn
- Voll/Teilzeit
- Publizierung bis: 15.11.2026
Gestalte mit uns eine nachhaltige Zukunft:
Kooperativ. Engagiert. Wirksam.
Du willst mit deiner Arbeit teilhaben am Einsatz für den Schutz von Umwelt, Natur und Klima? Du legst dabei Wert auf Mitgestaltung, Wertschätzung und organisationales Lernen?
In der Zukunft – Umwelt – Gesellschaft (ZUG) gGmbH trägst du dazu bei, dass wichtige Klima-, Umwelt- und Naturschutzprojekte auf den Weg gebracht werden. Mit Fachwissen, Überzeugung und einer starken Teamkultur setzen wir uns für eine klimaneutrale Welt, den Erhalt von Biodiversität und den nachhaltigen Umgang mit ökologischen Ressourcen ein und suchen dafür in „“ eine*n
Referent*in (w/m/d) Natürlicher Klimaschutz
Die ZUG ist eine gemeinnützige Bundesgesellschaft an den Standorten Berlin, Bonn und Cottbus. Wir setzen im Auftrag der Bundesregierung nationale und internationale Förderprogramme um, betreiben Kompetenzzentren und Wissensplattformen. In unserer Arbeit bringen wir fachliche Qualität, Wirtschaftlichkeit und eine werteorientierte Haltung zusammen – mehr unter www.z-u-g.org.
Aufgaben
- Du übernimmst die fachliche Unterstützung und Beratung des Bundesamtes für Naturschutz und unternehmensintern zu Fragen des natürlichen Klimaschutzes
- Für die Fachberatung über Themen des Natürlichen Klimaschutzes und Übersichtberatung über Fördermöglichkeiten im Aktionsprogramm Natürlicher Klimaschutz (ANK) bist Du zuständig
- Du führst die fachliche Bewertung von Anpassungen und Änderungen in den Projekten/Programmen durch
- Du hast den fachlichen Überblick über aktuellen (ggf. technischen) Wissens- und Forschungsstand, Auswertung von Vorhaben und wissenschaftlichen Publikationen
- Für die Erarbeitung und Weiterentwicklung von Konzepten und/oder Prozessen bist Du zuständig
- Du übernimmst die Konzeptionierung von Fachveranstaltungen u. a. in Abstimmung mit Ministerium und Auftraggeber, Organisation von Vernetzungstreffen für Akteur*innen des Natürlichen Klimaschutzes
- Für die Betreuung und Einbindung der ANK-Regionalagenturen bist Du zuständig
- Du wirkst mit bei der Konzeption und Durchführung themen- bzw. programmbezogener Öffentlichkeitsarbeit und anderen themen- und bereichsübergreifenden Themen (Monitoring, Evaluierung, u.a.)
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Universitätsdiplom)
- Einschlägige Berufserfahrung in den oben aufgeführten Bereichen
- Sehr gute Fachkenntnisse im jeweiligen Themenschwerpunkt z.B. des nationalen Naturschutzes, der Land- und Forstwirtschaft, Biodiversitäts- und Klimapolitik
- Kenntnisse von Zuwendungs- und Haushaltsrecht und Fördermechanismen, sowie in Verhandlungsführung, strategischer Kommunikation und Netzwerkkompetenz und Erfahrungen im Projekt- und Wissensmanagement
- Erfahrung in der Beratung und Zusammenarbeit mit politischen
- Entscheidungsträger*innen, nationalen und internationalen Organisationen, Durchführungsorganisationen, Zuwendungsempfänger*innen und anderen Akteur*innen
- Bereitschaft zu (internationalen) Dienstreisen
Wir bieten
1. Arbeit mit Sinn und Wirkung: Bringe deine Fähigkeiten ein, um an der Schnittstelle zwischen Politik und Praxis für eine nachhaltige Zukunft zu arbeiten.
2. Flexibilität, die dir Raum gibt: Individuelle Teilzeitmodelle für alle Positionen, 30 Urlaubstage, freie Tage an Heiligabend und Silvester sowie eine familienorientierte Kultur sorgen dafür, dass Beruf und Privatleben im Gleichgewicht bleiben. Zudem bieten wir Gleitzeit, 60 % Remote-Arbeit und ein Zeitwertkonto an.
3. Deine Fachlichkeit im Fokus: Wir fördern dich mit strukturierter Einarbeitung, internen und externen Weiterbildungsangeboten und regelmäßigen Feedbackgesprächen.
4. Verlässliche Rahmenbedingungen: Mit dem TVöD profitierst du von fairen und transparenten Konditionen. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet.
5. Miteinander arbeiten, voneinander lernen: Offenheit und flache Hierarchien sind bei uns keine Schlagworte, sondern werden z.B. über eine Duz-Kultur, Diversitätsmaßnahmen und Austauschformate gelebt. Wir fördern Eigenverantwortung und setzen auf Mitgestaltung.
Interesse?
Die ZUG steht für Inklusion und Diversität, weil wir davon überzeugt sind, dass gemischte Teams die besten Ergebnisse erzielen. Daher fördern wir die Vielfalt (in Bezug auf kulturelle und soziale Herkunft, Alter, Religion sowie sexuelle und geschlechtliche Identität) unter den Mitarbeitenden. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen im Sinne des Gleichstellungsrechts sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.
